伯特利集團工會五屆二次會員代表大會隆重舉行
發(fā)布時間： 2013-5-4 0:00:00
伯特利集團工會五屆二次會員代表大會隆重舉行
伯特利集團工會五屆二次會員代表大會隆重舉行
李向英作工作報告 萬建國俞建國講話
本報訊 4月25日下午，伯特利閥門集團工會五屆二次會員代表大會在行政大樓五樓多功能廳隆重舉行。各個部門、各車間的工會代表出席本次大會。大會應(yīng)到代表100名，實到97名。集團總經(jīng)理萬建國、生產(chǎn)副總俞建國、技術(shù)副總金克雨到會并作講話，工會主席李向英同志作工會工作報告，經(jīng)委審查委員會主任方敏作財務(wù)工作報告。大會由主席團執(zhí)行主席黃永贊主持。
下午2：10，在莊嚴的國歌聲中，代表們?nèi)w起立，大會正式開始。代表們一邊隨著國歌那熟悉的旋律默唱著國歌，眼睛正視著主席臺正前方懸掛的“伯特利集團工會五屆二次會員代表大會”的主會標，一個個精神抖擻。
大會的召開受到上級工會組織的重視，東甌街道總工會向大會發(fā)來了賀信。會上，由工會李龍善委員代為宣讀了東甌街道總工會發(fā)來的賀信。賀信說，近年來，伯特利公司工會緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，服務(wù)企業(yè)，服務(wù)員工，深入開展職工教育活動，加強企業(yè)文化建設(shè)，廣泛開展技術(shù)創(chuàng)新活動，大力發(fā)展和諧勞動關(guān)系，切實維護職工合法權(quán)益等等，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展作出了積極貢獻。希望工會和工會干部增強責(zé)任意識、創(chuàng)新意識，努力為職工辦實事、做好事，解難事，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工為實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標奮力拼博，再立新功，為建設(shè)“三生融合·幸福東甌”做出更大貢獻。
根據(jù)大會的安排，經(jīng)審委主任方敏同志向大會報告了2012年度財務(wù)收支情況。隨后，工會主席李向英同志受五屆工會委員會的委托，向大會作了題為《深化服務(wù)，推動發(fā)展，促進和諧，為打造企業(yè)經(jīng)濟“升級版”發(fā)揮正能量》的工作報告，并提請各位代表審議。報告全文共分三部分，即對過去一年的工作回顧，工作中存在的問題和不足，以及2013年工作的總體要求和工作重點。在全文6700字的報告中，橫貫其中的主線歸結(jié)為一點，就是緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營，緊盯各項考核目標，著力提升工會服務(wù)水平，著力維護職工合法權(quán)益，著力加強工會自身建設(shè)，鼓爭先之勁，求務(wù)實之效，團結(jié)動員廣大員工為打造企業(yè)經(jīng)濟“升級版”發(fā)揮正能量。
李向英在報告中說，過去的一年，集團工會緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營大局，履行工會職責(zé)，加強自身建設(shè)，為員工隊伍的穩(wěn)定和公司各項目標任務(wù)的完成起到了積極的促進作用，為實現(xiàn)公司與員工的共同發(fā)展做出了積極努力。
報告提出，2013年工會工作的總體要求是：在上級組織和公司董事會的大力支持下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照圍繞中心、服務(wù)大局、推動發(fā)展、建設(shè)和諧的功能定位，大力發(fā)展和諧勞動關(guān)系，全面實施“三亮”活動，積極推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深入開展“雙愛”活動，按照“六有六要”的要求，廣泛開展職工技能競賽，全面提高隊伍綜合素質(zhì)，為公司的長遠發(fā)展，真正實現(xiàn)“四個領(lǐng)先”夯實基礎(chǔ)。
報告說，五屆工會在2013年主要突出抓好幾以工作。一是緊緊圍繞發(fā)展和諧勞動關(guān)系，切實履行維護職責(zé)。二是緊緊圍繞公司發(fā)展建設(shè)大局，致力開展“爭當勞動典型、爭當優(yōu)秀員工”活動。三是緊緊圍繞職工的合理需要，大力開展各項文化活動。四是緊緊圍繞新形勢新任務(wù)實際，著力加強工會自身建設(shè)。五是緊緊圍繞員工的思想動態(tài)，盡力協(xié)助解決員工的合理訴求。六是緊緊圍繞拓面提質(zhì)目標，努力提高職工隊伍整體素質(zhì)。
大會認為，李向英主席的工作報告，全面總結(jié)回顧了第五屆工會委員會過去一年來的工作，同時也對不足之處和欠缺地方進行了認真的剖析，并對今年的工作進行了認真的謀劃。這份報告，客觀實際，對成績不浮夸，對問題不回避，對今后工作也做了周密謀劃。經(jīng)與會代表認真審議，一致通過了財務(wù)工作報告和工作報告。會上，還就工會“三亮”活動進行了學(xué)習(xí)和動員，對今年工會工作和活動計劃作出部署，并就五一組織會員楠溪一日游活動作出安排。
公司生產(chǎn)副總俞建國就如何發(fā)揮工會職工作用提出幾點指導(dǎo)性意見。他說，工會組織要充分發(fā)揮“橋梁紐帶”作用，團結(jié)會員職工工投身到企業(yè)的發(fā)展中去。要切實維護員工利益。員工的事再小，也要盡心盡力去做。工會要切實為職工說話辦事。 要把提高員工隊伍素質(zhì)作為工會的一項重要工作來抓。工會要通過創(chuàng)先爭優(yōu)、技能比賽等形式，幫助員工提高技術(shù)技能，從而提升我們的產(chǎn)品質(zhì)量，樹立品牌觀。俞總表示，今后公司會支持工會更多地組織會員開展戶外活動，開闊員工的視野，放松員工的心情。
公司總經(jīng)理萬建國作總結(jié)講話。他在講話中充分肯定了工會過去一年來的工作，并進行了工作指導(dǎo)。萬總說，今后一段時間，是伯特利公司加快發(fā)展的重要時期，希望工會牢記工會要結(jié)合公司發(fā)展的實際，全面履行工會的各項職能，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大會員的合法權(quán)益，調(diào)動好、發(fā)揮好、保護好廣大會員和員工的積極性和創(chuàng)造性，團結(jié)和動員全體員工發(fā)揮主力軍的作用，切實把工會的工作做好，把我們共同的事業(yè)做好，把伯特利的品牌維護好，不辜負全體會員對我們的信任和期望。
萬總在講話中還指出，工會會員應(yīng)該有比一般的員工更加有素養(yǎng)，更要在員工起到先鋒帶頭作用。建議對今后員工入會要格把關(guān)，提高入會門檻，要制訂一個入會的標準，實行工會主席審批制度，把各方面表現(xiàn)良好的員工吸收到工會組織中來，千萬不要出現(xiàn)良莠不齊。會員之間要學(xué)會互幫互助，互相關(guān)懷，工會組織要加強人文關(guān)懷，定期走訪會員，多做暖人心的工作。要強化安全意識，樹立安全無小事的觀念，對自己負責(zé)也就是對家庭負責(zé)，對企業(yè)負責(zé)，對社會負責(zé)。工作要勤勞誠實，不要走捷徑，要務(wù)實而不務(wù)虛，苦干加實干，樹立敬業(yè)心，把工作當成事業(yè)來做。
下午三時半，大會在圓滿完成各項議程后，高奏國際歌閉幕。